تحقق من ما يتم النقر عليه على FoxBusiness.com.
رفعت لجنة تكافؤ فرص العمل الأمريكية (EEOC) دعوى قضائية اتحادية ضد شركة Federal Express Corporation يوم الثلاثاء، زاعمة أن شركة التوصيل العملاقة انتهكت القانون الفيدرالي من خلال التمييز ضد الموظفين المكفوفين في منشأة بولاية نورث كارولينا.
تدعي الوكالة الفيدرالية أن شركة FedEx، المعروفة سابقًا باسم FedEx Ground Package Systems, Inc.، فشلت في توفير أماكن إقامة معقولة لأربعة من مناولي الطرود وفئة أكبر من العمال المكفوفين في موقعها في كيرنيرسفيل.
وبحسب الدعوى، فإن الحرمان من التسهيلات منع الموظفين من أداء وظائفهم الأساسية والتمتع بنفس امتيازات العمل التي يتمتع بها العمال من غير ذوي الإعاقة.
ملف – شاحنات FedEx متوقفة في مركز التوزيع في 3 مايو 2025 في سان دييغو، كاليفورنيا. (كيفن كارتر / غيتي إيماجز)
تقاضي شركة FEDEX إدارة ترامب لاسترداد كامل الرسوم الجمركية بعد حكم المحكمة العليا بشأن IEEPA
بالإضافة إلى اتهامات التمييز، تزعم دعوى لجنة تكافؤ فرص العمل أن شركة FedEx فشلت في الاحتفاظ بالسجلات الإدارية المطلوبة بما يتوافق مع القانون الفيدرالي.
وقالت ميليندا دوجاس، المحامية الإقليمية لمنطقة شارلوت التابعة للجنة تكافؤ فرص العمل، إن السلوك المزعوم يعد انتهاكًا واضحًا لقانون الأمريكيين ذوي الإعاقة، الذي ينص على توفير أماكن إقامة للأشخاص ذوي الإعاقة في مكان العمل ما لم يسببوا مشقة لا مبرر لها لصاحب العمل.
ملف – منظر جانبي لشاحنة الشحن الأرضية Fedex في سان رامون، كاليفورنيا، 3 مارس 2022. (مجموعة سميث / جادو / غيتي إيماجز / غيتي إيماجز)
الرئيس التنفيذي لشركة FEDEX يقول إن لوائح الشحن تخلق “عبءًا مستحيلًا” على الشركة: “من المتوقع أن نكون الشرطي”
قال دوجاس: “القانون الفيدرالي واضح في أن الفشل في توفير الترتيبات التيسيرية المعقولة اللازمة للإعاقة حيثما يكون ذلك متاحًا ويمكن توفيره دون التسبب في مشقة لا داعي لها هو تمييز غير قانوني”.
| شريط | حماية | آخر | يتغير | يتغير ٪ |
|---|---|---|---|---|
| FDX | شركة فيديكس | 313.13 | -12.27 |
-3.77% |
وأشارت الوكالة إلى أنها لم ترفع دعوى قضائية إلا بعد فشل المحاولات السابقة للتوصل إلى تسوية ما قبل التقاضي من خلال عملية التوفيق الإداري.
ملف – FedEx هي خدمة توصيل لها عمليات في جميع أنحاء العالم.
احصل على FOX Business أثناء التنقل بالنقر هنا
وفي تصريح لـ FOX Business، قال متحدث باسم FedEx إن الشركة على علم بالدعوى القضائية وتقوم حاليًا بمراجعة الأمر.
وقال المتحدث: “نحن ملتزمون بالامتثال لجميع متطلبات قانون الأمريكيين ذوي الإعاقة والحفاظ على مكان عمل خالٍ من التمييز من أي نوع”.
